Ihr wollt eine Schnitzeljagd organisieren? Ihr wisst jedoch nicht, wo Ihr anfangen sollt und worauf Ihr achten müsst? Wir von Herzbluttiger Events planen seit 2011 Schnitzeljagden in ganz Deutschland und teilen gerne unser Expertenwissen mit Euch! Unsere fünf Organisationstipps Tipp 1: Abwechslungsreiche Streckenplanung Schickt die Teams nicht einfach immerfort eine lange Straße entlang, sondern lasst… Weiterlesen »
Der Sommer hält Einzug in Deutschland. Doch sobald die Temperaturskala in die Höhe steigt, sinkt im Gegenzug oftmals das Stimmungs- und Produktivitätsbarometer im Team. Wie also die Mitarbeitermotivation steigern? Wir haben Euch ein paar Tipps zusammengestellt, mit der unsere Herzbluttiger Bande trotz Hitzehoch nicht in ein Motivationstief verfällt. Unsere Mitarbeitermotivation Tipps 1. Flexible Arbeitszeiten Sofern… Weiterlesen »
Das Betriebsklima gibt Auskunft über die subjektiv empfundene Qualität der Zusammenarbeit in einem Unternehmen. Es ist ein Indikator dafür, wie wohl sich Mitarbeiter:innen an ihrem Arbeitsplatz fühlen und kann durch verschiedene Faktoren sowohl positiv, als auch negativ beeinflusst werden. In diesem Artikel stellen wir Euch praxisorientierte Tipps vor und zeigen auf, wie Ihr diese Strategien… Weiterlesen »
Die Maslow Pyramide ist eines der bekanntesten Modelle zur Beschreibung menschlicher Motivation. Sie erklärt, welche Bedürfnisse Menschen antreiben, und wie diese hierarchisch angeordnet sind. In diesem Beitrag erfahrt Ihr, was es genau mit der Maslow Pyramide auf sich hat. Was besagt die Maslow Pyramide? Die Maslowsche Bedürfnispyramide (auch als Maslow Motivationstheorie, als Maslowsche Bedürfnishierarchie oder „hierarchy of needs“ bekannt)… Weiterlesen »
Ein erfolgreicher Projektstart ist oft der Schlüssel für gute Ergebnissen. Und genau hier kommt das Kick Off Meeting ins Spiel! Definition Unter einem Kick Off Meeting versteht man das erste Aufeinandertreffen eines Projektteams. Ziel ist es, die Grundlagen des Projekts gemeinsam zu besprechen, Erwartungen zu klären und maximale Klarheit zu schaffen. Kick Off Meeting Bedeutung… Weiterlesen »
Incentive Events sind in Unternehmen ein beliebter Bestandteil der Personalwirtschaft und zielen auf die Mitarbeiterbindung ab. Doch was versteht man überhaupt unter Incentives? Die Antwort darauf und viele konkrete Ideen für Incentive Events findet Ihr hier in unserem Blogbeitrag.
Unter dem Begriff Eventmanagement kann sich sicherlich jede:r etwas vorstellen. Doch wie passt Eventmanagement und Teambuilding zusammen? Organisieren Eventmanager:innen nicht nur große Veranstaltungen wie Festivals oder Konzerte? Nein, denn der Bereich Eventmanagement ist breit gefächert und deckt zahlreiche Aufgabenfelder ab. Was genau bedeutet Eventmanagement? Mit Eventmanagement ist vor allem die Planung, Organisation und Durchführung von… Weiterlesen »
Feel Good Management? Davon haben bislang wohl noch die wenigsten gehört. Kein Wunder, denn dieser Job stellt ein noch relativ neues Berufsbild dar. Dabei ist das Feel Good Management ein wichtiger Bestandteil für die Wohlfühl-Atmosphäre in einem Unternehmen! Was bedeutet Feel Good Management? Feel Good Management (deutsch: Wohlfühlmanagement) umfasst sämtliche Maßnahmen, die das Wohlbefinden, die… Weiterlesen »
Marketing Management = Werbung – also Werbespots, Flyer und Werbebanner, oder? Nicht ganz. Denn die Aufgabenbereiche im Marketing sind viel umfassender. Doch bevor wir zu dem Aufgabenbereich kommen gilt es erst einmal folgende Frage zu klären: Was versteht man unter Marketing Management? Durch gezieltes Marketing Management tritt ein Unternehmen, ein Produkt oder eine Dienstleistung in… Weiterlesen »
Remote Work hat sich in den letzten Jahren zu einem weit verbreiteten Arbeitsmodell entwickelt. Neben den zahlreichen Vorteilen birgt Home Office jedoch auch Herausforderungen in Bezug auf die Mitarbeitermotivation oder das Wir Gefühl. In dieser Hinsicht ist digitales Teambuilding nicht nur wichtig, sondern entscheidend, um eine gute Zusammenarbeit zu gewährleisten. Wir geben Euch bewährte Tipps… Weiterlesen »
